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#DatoLaboral: Jurisprudencia sobre remuneración integral anual

En la siguiente edición de #DatoLaboral conversamos sobre los pronunciamientos judiciales emitidos en torno al pacto de remuneración integral anual, el cual se encuentra regulado en el artículo 8 de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral, en donde se establece que el trabajador que perciba una remuneración mensual no menor de 2 Unidades Impositivas…

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#DatoLaboral: La constatación del despido

El despido es una de las formas de extinción de la relación laboral reguladas por nuestra norma laboral. Tiene su origen en la decisión unilateral del empleador y puede tener respaldo en la legislación cuando se trate de un despido por capacidad o por conducta bajo los parámetros establecidos por la Ley, pero también podemos…

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#DatoLaboral: La injuria como falta grave

Nuestro Asociado Principal Dante Botton y nuestro Asociado Elias Munayco, especialistas en Derecho Laboral, presentaron un nuevo episodio del programa #DatoLaboral en donde conversaron sobre el desarrollo jurisprudencial que existe en torno a la aplicación e interpretación de esta falta grave por parte de la Corte Suprema de Justicia de la República. Mira el video…

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