Dato Laboral: ¿Recategorización de grupos ocupacionales genera acto de hostilidad?
En la Casación 13931-2017 Del Santa, la CS analizó una demanda de cese de hostilidad por reducción de categoría pues…17/09/2019
Dato Procesal Laboral: Presunciones y Horas Extras
En la Casación 12321-2017 La Libertad (04/09/19), la CS ha determinado que una sentencia que ordene el pago de horas…16/09/2019
Dato Laboral – Desnaturalización del Contrato de reconversión empresarial
En la Casación 11839-2017 Lima (8/8/19), la CS analizó la validez de contratos de trabajo sujetos a modalidad por reconversión empresarial.…22/08/2019
Dato Procesal Laboral: Ausencia de registro de contratos modales ante la AAT no desnaturaliza el contrato sujeto a modalidad
En la STC 624-2018-AA (24/4/19), el Tribunal Constitucional analizó la desvinculación de un trabajador que tuvo lugar en el año…01/08/2019
Dato Laboral: Conciliar deuda laboral por acciones de la empresa no supera test de disponibilidad
En la Casación Laboral 10173-2017 Lambayeque, la CS abordó el caso de un trabajador que reclamaba el pago de beneficios…30/07/2019
Dato Laboral: Omisión de informar un conflicto de interés también es sancionable
En la Casación 11068-20180 Lima (11/07/19), se analizó el despido de una Ejecutiva de Negocios de un Banco que participó…22/07/2019
Dato Laboral – Lucro cesante no debe incluir remuneraciones y beneficios sociales dejados de percibir
En la Casación 15067-2017 Cusco (27/06/19), la CS analizó un proceso de indemnización de daños y perjuicios formulado por un…09/07/2019
Martin Ruggiero – Gratificaciones
Martín Ruggiero, asociado senior de nuestra área laboral, nos recuerda los principales alcances de la Ley N° 27735, Ley…25/06/2019
Ley que prohíbe la discriminación remunerativa entre varones y mujeres
A partir del 1 de julio, pasaron a ser objeto de fiscalización las obligaciones establecidas en la Ley N° 30709,…20/06/2019
