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Dato Laboral: Irregularidades en el uso de la facultad de atenuación en arbitrajes económicos

En la ACE 5325-2018 Lima, la #CS declaró la nulidad parcial de un Laudo Económico que acogió (por mayoría) la propuesta del Sindicato, debido a que los árbitros se extralimitaron en el ejercicio de la facultad de atenuación. Los motivos fueron los siguientes: No se sustentó la disminución del incremento remunerativo en el Dictamen Económico del pliego…

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Dato Laboral: La negativa de exoneración del plazo de ley en la renuncia de un trabajador, debe efectuarse por escrito

En la Casación 14019-2018-Lambayeque, la Corte Suprema resolvió el caso de una Contadora que solicitó la reposición en el empleo. Por un lado, la trabajadora alegó que pese a haber presentado formalmente su renuncia, la Empresa le solicitó verbalmente que reconsidere su decisión y por tanto continuara laborando; por otro lado, la Empresa indicó que si…

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Dato Laboral: La renovación de los contratos modales es una opción y no una obligación

En la Casación Laboral 17910-2017 Lima, la #CS analizó contratos de trabajo por necesidades de mercado que fueron celebrados de conformidad con la #LPCL y concluyó que 1) los contratos de trabajo sujetos a modalidad fueron prorrogados en diversas oportunidades; 2) Los períodos laborados más sus prórrogas fueron liquidados y se abonaron los beneficios sociales…

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