En un reciente pronunciamiento, la Autoridad Nacional de Protección de Datos Personales ha sancionado a una empresa con más de S/ 268,000.00 por recopilar y consultar -irregularmente- datos vinculados a los antecedentes judiciales, penales, y policiales de postulantes y trabajadores utilizando el software de un tercero. Conoce la forma correcta de acceder a dicha información en la siguiente Infografía: