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#Datolaboral: Jurisprudencia sobre asignación familiar

27/04/2022

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La asignación familiar es un beneficio laboral equivalente al 10% de la remuneración mínima vital, previsto para aquellos trabajadores que tienen a su cargo, uno o más hijos menores de edad o que, siendo mayores, cumplen con los parámetros establecidos por la legislación para su otorgamiento.
En la siguiente edición de #DatoLaboral, conversaremos acerca de los pronunciamientos judiciales que se encuentran relacionados con:
  • La forma de pago del beneficio
  • Los supuestos de pago en caso de hijos mayores de edad
  • ¿Qué sucede en aquellos supuestos de hijos afines o familias ensambladas?

Mira el video del programa a continuación:

(En caso no puedas visualizar el video, haz clic aquí)